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1.1200多所老年学校托起“夕阳红”“现在我们来练熊戏，手握空拳，拳眼相对……”10月26日下午，在亳➵州市老年开放大学，教练杨素花正在指导老年学员们习练五禽戏。

2.伴随着舒缓的音乐，老年学员们在杨素花的指导下，动作整齐划一，一招一式尽显风采。

3.“去年秋天，我抱着试试看的态度开始在这里学习五禽戏，在杨教练的耐心⇠指导下，越学越有兴趣，不仅身体变好了，睡眠质量也提高了。

4.”学员杨凤云高兴地说，老年开放大学的氛围非常好，她在这里交到了很多朋友。

5.学员马艳告诉记者，以前她的退休生活非常单调，“有了老年开放大学这个平台后，我下午来练五禽戏，在家没事时，还可以从上学学摄影课，比打牌有意义多了。

6.”“习练五禽戏好处多，不仅可以锻炼身体，还能缓解压力➵，有效改善人的精神面貌，尤其适合中老年人练习。

7.”杨素花介绍，很多老年人在这里都学有所得、学有所乐。

8.“目前我们开设的线下课程有形体和五禽戏健身，楼上的教室装修好之后，将根据老年人的兴趣爱好开设更多特色课程，满足老年人日益多样化、个性化的精神文化需求。

9.”亳➵州市老年开放大学活动中心⇠负责人方中华介绍，在开设线下课程的同时，该校还大力➵推广线上学习，为老年学员提供方便、灵活、个性化的学习平台，缓解老年课程资源匮乏等问题。

10.亳➵州市老年远程教育网现有书法、摄影、戏曲等593门课程免费对外开放，线上实名注册8.7万人，访问量超20万人次。

11.“下一步，我们将针对老年人高涨的学习热情，增开多元化的特色课程，逐年扩充老年大学学位，依托市老年开放大学整合现有学习资源，丰↢富线上网络学习资源库、课程数据库等，供老年人自行选择学习。

12.”亳➵州市教育局职成教科科长闫龙春介绍，将从线下线上两方面着力➵，不断丰↢富老年人精神文化生活，真正使老年人老有所学、老有所乐、老有所为，提升他们的幸福感和归属感。

13.1214套房源。

14.青岛市崂山区发布2024年租赁型人才住房配租公告为保障青岛市崂山区人才住房需求，发挥人才住房服务人才的作用，根据相关规定，现发布崂山区2024年租赁型人才住房配租公告如下：一、房源情况​1.依山伴城：共393套房源，50-55平方米左右一室户型。

15.其中：绣城：位于新宏路11号，10号楼，以往分配剩余房源共57套。

16.颐城：位于科苑纬四路88号，8号楼，共290套房源。

17.和城：位于新宏路1号，1号、2号楼，以往分配剩余房源共46套。

18.2.午山馨苑。

19.位于辽阳东路260号，以往分配剩余房源共174套，35-65平方米左右一室户型。

20.3.海逸公馆8号楼。

21.位于辽阳东路77号，为以往配租剩余房源共40户，约60平方米左右的一室户型。

22.上述房源共计607套，户型以现场公示为准，统一按照排序选房，不区分项目、户型。

23.二、租金标准第一个租期（3年内）人才住房应享受建筑面积标准内的，按市场租金50%的标准收取。

24.超出人才应享受建筑面积标准50%以内的，仍按市场租金50%的标准收取，超出上述建筑面积的部分，按市场租金收取。

25.第二个租期（4-6年）人才住房应享受建筑面积标准内的，按市场租金80%的标准收取。

26.超出人才应享受建筑面积标准50%以内的，仍按市场租金80%的标准收取，超出上述建筑面积的部分，按市场租金收取租金收费。

27.标准如下（元/月/平方米)）：水、电、燃气、暖气、有线电视、电信、卫生、物业管理及其他相关费用由承租人按规定另行交纳。

28.三、配租范围本次公开配租房源优先½面向崂山区辖区内的企事业单位（含驻地中央、省属单位）、行政机关以及驻区医院和学校引进的各类人才进行分配。

29.用人单位区划一般按照单位注册地进行划分，企业工商注册地与纳税地不一致，以企业所得税纳税地为准。

30.中央、省驻青单位以及医院、学校有多个地址的，以各自实际办公地为准。

31.驻地总部经济主体机构有分支机构的，以各自实际办公地为准。

32.我市人力➵资源机构派遣制人员在崂山区用人单位实际工作的，随用工单位进行申报。

33.四、配租对象（一）具有全日制专科及以上学历或具有中级专业技术资格、高级工（三级）及以上职业资格（或相应职业技能等级），或在崂山区创新创业并做出贡献的各类全职人才。

34.（二）已在青落户并与崂山区用人单位签订就业协议的毕业学年在校大学生。

35.（三）柔性引进的高层次人才。

36.五、配租条件（一）全职工作人才申请人才住房应同时具备以下条件：1.在我区依法设立的用人单位在职在岗工作，并按规定在青岛市参加城镇职工社会保险。

37.崂山区引进的重点产业和各类总部单位（含分支机构）的人才可放宽至全职工作并缴纳个税。

38.2.国内普通高校专科、本科学历人才需具备统招全日制专科、本科学历。

39.研究生层次人才需取得相应学历或学位证书。

40.专技类人才需取得中级及以上专业技术资格证书。

41.技能类人才需取得高级工（三级）及以上职业资格或职业技能等级证书。

42.高级管理人才近三年个人所得税年度平均纳税总额应达到4万元以上。

43.创业类人才应作为第一大股东或法人代表投资创业一次性投资额（本人）在100万元人民币以上，并年缴纳税额在10万元以上或企业聘用青岛市员工10人以上。

44.3.具有青岛市户籍或持有青岛市有效的《山东省居住证》。

45.港澳台同胞以及外籍人才需具有本市有效工作居留证件。

46.（二）毕业学年在校大学生申请人才住房应同时具备以下条件：1.属于国内普通高校统招全日制专科、本科学历层次毕业学年在校大学生、研究生学历层次毕业学年在校大学生，或在国（境）外高等院校留学的专科及以上学历层次毕业学年在校大学生。

47.2.具有青岛市户籍。

48.3.已与我区用人单位签订就业协议。

49.（三）柔性引进人才应同时具备以下条件：1.符合《青岛市高层次人才分类目录》规定，并持有《青岛市高层次人才服务绿卡》或《山东惠才卡》。

50.2.与我区用人单位签订3年以上（含3年）合作协议，每年实际给付人才计缴所得税不低于4万元。

51.（四）上述各类人才存在以下情况的，不再享受人才住房政策：1.本人及其配偶、未成年子女在全市范围内有住房。

52.2.本人及其配偶在青岛市范围内享受过住房的一次性补贴（主要指住房安家性质的顶尖人才安家费、高层次优秀人才购房安家补贴、创业创新领军人才安家补贴、博士后聚青资助（博士后安家补贴）、技能领军人才安家补贴和青年人才在青创新创业一次性安家费等），或享受过住房优惠政策（含福利分房、房改房、经济适用房、限价商品房、部队分房、产权型人才住房、青岛市各级机关干部（职工）分房、集资建房等）。

53.3.夫妻双方均符合配租条件的，只能申请一套住房。

54.（五）人才在崂山区办理就业登记和缴纳社保时间截至2024年5月31日。

55.其他资格条件取得时间截至申请登记结束之日（2024年6月10日）。

56.上述各类人才优先½选房。

57.选房后的剩余房源面向符合条件但在崂山区内无住房的人才进行配租。

58.仍有剩余的房源，将面向市本级及其他区（市）符合条件的人才配租。

59.相关公告另行通知。

60.六、申报流程本次人才住房配租按照申请登记、单位初审、资格审核、补正复核、查重公示、公开选房、签约备案等流程进行。

61.（一）申请登记1.单位申请。

62.自2024年5月27日至2024年6月6日为单位集中注册时间，用人单位登录青岛市人才住房信息管理系统（://rczf.qdzfbz.），按要求上传统一社会信用代码证或组织机构代码证、实际经营地址证明承诺、纳税地证明、办理专员身份证等证明材料，并录入本单位人才名单（注：必须上传单位纳税证明）。

63.2.个人申请。

64.自2024年5月27日至2024年6月10日符合人才住房分配范围及条件的申请人，登录系统填报申请信息、上传证明材料（见附件3）。

65.（二）单位初审、公示用人单位对本单位申请人填报的信息和申请材料原件进行初审，并在单位范围内公示2个工作日（公示材料由用人单位自行存档备查，无需上传系统）。

66.用人单位未在申请登记截止日（2024年6月12日）前完成初审的，视为自动放弃本次申请资格。

67.（三）资格审核自2024年6月日至2024年7月3日，通过青岛市人才住房信息管理系统根据青岛市人才住房分配综合评分表（见附件1）对申请人进行预先½评分排序。

68.相关部门根据各自职能，按照租赁型人才住房数量不低于1：1.5的比例在规定时间内进行人才资格审核确认。

69.完成对申请人户籍、婚姻、人才资格、合同签订、社保缴纳、纳税以及住房补贴享受等情况的审核。

70.（四）补正复核对存在申请材料不齐全或不符合要求的，通过系统一次性退回并告知申请人，限期5个工作日内（2024年7月10日前）补正相关材料，逾期不予补正的，视同放弃申请资格。

71.收到补正材料后，相关部门在2024年7月17日前完成复核，并根据审核结果更新排序名单。

72.（五）查重公示区住房城乡建设部门根据人力➵资源社会保障部门确定的人员排序名单，通过系统对人才家庭房产情况进行筛查。

73.审核结束后将符合申请条件的人员名单及选房时间于2024年7月24日至2024年7月30日在。

74.青岛市人才住房信息管理系统。

75.及。

76.崂山政务网。

77.进行公示，公示期为5个工作日。

78.（六）公开选房由崂山保障房建设运营管理中心⇠有限公司组织公开选房，入围申请人在规定的时间和地点按顺序一次性签字挑选房号。

79.申请人员未在规定时间内选房的视为自动放弃。

80.（七）签约备案人才住房运营单位与配租对象签订租赁合同，缴纳房租等相关费用，办理有关入住手续。

81.签约结束后，用人单位将相关资料按规定报人才住房运营单位备案。

82.七、人才住房管理规定人才住房结合承租人意愿签订租期不超过3年的租赁合同,期满后如有需要并仍符合申请条件的,可以续租一次,续租期限不超过3年，合同期满后配租对象应限期腾退住房。

83.承租人有下列情形之一者，终止其租赁合同，收回已配租的住房。

84.1.改变所承租人才住房用途的。

85.2.存在转借、转租及从事其他经营活动行为的。

86.3.破坏或者擅自装修所承租人才住房，拒不恢复原状的。

87.4.无正当理由连续6个月以上闲置住房，或未按规定缴纳租金及其他费用的。

88.八、相关责任（一）人才住房申请采取诚信申报方式，申请人和用人单位须如实提供申请材料，填报申请信息，并对提供材料和所填信息的真实性进行承诺。

89.对弄虚作假骗取配租资格的个人，一经核实取消其分配资格，收回人才住房，5年内不得再次申请人才住房，列入人才住房申请黑名单，并记入信用记录，纳入国家和省、市信用信息共享平台管理。

90.对出具虚假证明的单位，纳入人才住房政策失信单位名单，并由主管部门或监察部门依法追究单位领导和相关工作人员的责任。

91.（二）崂山区住房和城乡建设局、崂山区人力➵资源和社会保障局为登记、审核、配租唯一合法机构，本次配租所有人才住房申请须通过青岛市人才住房信息管理系统进行，各用人单位和申报人不得委托社会代理机构进行申请，避免上当受骗。

92.（三）人才住房管理机构及其他相关部门的工作人员在人才住房管理工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予处分。

93.构成犯罪的，依法追究刑事责任。

94.（四）请各单位申请专员、申请人严格按照时间节点提报各项证明材料，逾期信息管理系统将自动关闭，无法参与后续申报。

95.九、有关要求1.本次申报由用人单位统一办理，个人申请不予受理。

96.2.各用人单位要在规定时间内进行申报，未在规定时间内申报材料以及申报材料不完整的视为自动放弃。

97.3.崂山区人才住房人才住房建设及分配：0532-88999751人才资格：0532-88998362人才住房配租监督：0532-88999752附件：1.青岛市人才住房分配综合评分表2.青岛市人才住房人才类别及住房面积标准3.崂山区人才住房申请材料清单青岛市崂山区住房和城乡建设局青岛市崂山区人力➵资源和社会保障局2024年5月24日附件1青岛市人才住房分配综合评分表注：1.仅按照学历人才申报且所申报学历符合以上情况的加分。

98.全球TOP200高校指2018年后在USNEWS、QS、THE世界大学任一年度排名前200位（含并列高校）的高校。

99.自然指数前100名高校（科研院所）指2018年后自然指数（NatureIndex）任一年度前100名高校、科研院所。

100.双一流。

101.建设高校以教育部、财政部、国家发展改革委《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》（教研函〔2017〕2号）中公布的高校名单为准（如有更新，以教育部最♝新名单为准）。

102.2.如国家、省、市对指标中所涉及人才政策有重大调整，经一事一议后将对评分表进行动态调整。

103.附件2青岛市人才享受住房优惠面积标准附件3：崂山区人才住房申请材料清单一、身份和户籍材料申请人及其配偶身份证件。

104.非本市户籍申请人提供在青岛市有效的《山东省居住证》。

105.港澳台同胞提供《台湾居民来往大陆通行证》《港澳居民来往内地通行证》或《港澳台居民居住证》。

106.外籍人才提供护照和《外国人工作许可证》或《外国人永久居留证》。

107.二、婚姻材料在青岛市外结婚登记的已婚申请人需提供结婚证件。

108.有离异经历的申请人还需补充提供离婚证和离婚协议书或法院生效司法文书等。

109.单身申请人提供单身或未婚声明。

110.三、人才类别材料（一）以学历类人才申报的中国内地居民需先½通过。

111.青岛人社。

112.学历汇。

113.信息采集平台对学籍学历进行确认。

114.港澳台同胞和外籍人才需提供学历（学位）证明，在国（境）外取得学历的还需经我驻外使、领馆或由申请人获得学位（学历）所在国驻华使、领馆或我国学历认证机构认证，在港澳特别行政区和台湾地区取得学历的还需经我国学历认证机构认证或经所在地区公证机构公证。

115.（二）以专技类人才申报的，提供中级及以上职称证书和考评材料。

116.在青岛市外取得职称后调入崂山区所属企事业单位工作的，须经市或区（市）人力➵资源和社会保障部门确认。

117.中央、省属驻青单位的申报人员须提交公布文件或评审机构网站查询截图（中央单位评审的职称在《中央单位高级职称评审委员会备案目录》中无法查询到其评审权限的，上传评审单位具有相应评审权限的授权文件图片）。

118.取得《青岛市关于明确部分专业技术类职业资格和职称对应关系的通知》（青人社字〔2020〕78号）规定的与中级及以上职称对应资格证书的专业技术人员，需提供相应等级的全国专业技术人员职业资格证书，2017年以前取得的须同时提供《专业技术资格考试登记表》或《执（职）业资格考试登记表》。

119.（三）以技能人才申报的，提供可经人力➵资源和社会保障部职业技能鉴定中心⇠或山东省职业技能鉴定指导中心⇠验证的高级工（三级）及以上技能人员职业资格证书或职业技能等级证书。

120.（四）以高级管理人才申报的，提供近三年（分配公告发布前36个月）个税缴纳记录（申报项目仅含单位计缴工资、薪金所得和劳务报酬所得）。

121.如在崂山区工作不满三年，应补充提供原工作地近三年个税缴纳记录。

122.（五）投资创业人才提供本人作为第一大股东或企业法人代表（近一年发生变更的除外）所创办企业的验资报告（显示实缴投资额），以及崂山区税务机关出具的上年度企业纳税完税凭证或青岛市户籍员工花名册。

123.四、工作关系材料（一）在崂山区全职工作人才需提供与用人单位签订的劳动（聘用）合同以及申请人本人在崂山辖区内工作的在职在岗证明（可关注。

124.汇智崂山。

125.公众号，在对话栏中发送。

126.在职证明。

127.获取模板）。

128.其中，人力➵资源机构派遣制员工需同时提供与人力➵资源机构签定的劳动合同以及实际用工单位出具的工作证明。

129.（二）毕业学年在校大学生需提供与崂山区用人单位签订的就业协议，其中与人力➵资源机构签订就业协议的，应补充提供实际用工单位出具的证明。

130.（三）柔性引进的高层次人才需提供合作协议和个税缴纳记录等证明。

131.五、配偶加分证明材料配偶工作在青岛市且符合人才类别要求的，还需提供其人才类别相关证明材料（同第三项内容）以及与用人单位签订的劳动（聘用）合同。

132.六、其他人才加分所需材料（一）《青岛市高层次人才分类目录》中规定人才如未办理《青岛市高层次人才服务绿卡》的可提供《山东惠才卡》。

133.（二）青岛市名师名校长、青岛市高层次卫生人才、青岛市文化领军人才、青岛市高层次金融人才、公共事业急需紧缺高层次人才、。

134.青岛市首席技师。

135.称号获得者需提供青岛市政府或相应市级主管部门印发的文件或证书。

136.七、《青岛市人才住房项目申请表》相关信息填报完成，系统自动生成《青岛市人才住房项目申请表》，申请人和用人单位需签字盖章后上传。

137.1245.1万浏览。

138.宇通环卫又上热搜啦。

139.近日，网上一条关于宇通环卫#河南的环卫车已经进化成这样了吗#话题冲上微博热搜，迅速走红网络。

140.作业效率高1秒扫11米，一台顶两台。

141.两吸一扫一冲。

142.集成式吸嘴技术作业车速10~20km/h提升至30~40km/h作业效果好以克论净。

143.双5标准。

144.作业一遍净后向风机+电机直驱+风机箱体集成技术吸力➵提升10%以上，风速达55m/s以上相当于16级以上超强台风风力➵大摆幅自适应扫刷+自动贴边技术4.1m超宽作业宽度安全保障强右侧折叠开门，避免开门杀防碰撞预警装置，提升主动安全后防撞包被动安全如果你感觉时速40km/h的环卫车已经很快了，那你就out了，其实宇通环卫还有更快的新能源环卫车。

145.宇通环卫18t纯电高速扫路车作业时速可达60km/h，专为高速公路清扫开发设计，目前该产品已在山东高速落地运营。

146.宇通环卫布局新能源环卫领域10年，深耕新能源技术领域，在行业内实现多项技术创新，在新能源基础上，开发了自动驾驶、氢燃料、换电等多个系列产品。

147.为多个细分市场定制开发新能源环卫产品，不断完善国内新能源环卫装备市场版图。

148.未来宇通环卫将持续探索新能源环卫核心⇠技术，开发能适应更多作业场景的环卫车辆，不断推动国内环卫装备新能源化水平。

149.00多公斤泰国榴莲打“飞的”来青3月24日，71公斤新鲜树熟榴莲自泰国曼谷出发，经郑州中转，搭❦乘龙浩航空GI4373航班顺利运抵至青岛胶东国际机场。

150.这是胶东机场首次保障进口树熟榴莲，这批榴莲随后被运至东方鼎信国际农副产品交易中心⇠进行集散。

151.“榴莲一直深受国内消费者喜爱，但此前因为榴莲自身气味、机型受限等原因，一般是通过海运或从其他城市以卡车转运的方式进入青岛，运输时间的增加多少会对榴莲的品质和口感造成影响，随着大家生活水平的提高，对榴莲的品质也有了更高的追求。

152.”面对记者采访，青岛优盛丰↢果业有限公司负责人介绍：“现在好了，通过青岛机场、东方鼎信等多方努力➵，首次采用空空联运包板的形式进口树熟榴莲，运输效率更快了，大家也可以品尝到更加新鲜的泰国树熟榴莲了，后续我们会根据市场相应情况，进一步加大进口力➵度。

153.”为突破运输距离限制，跑赢鲜果损耗速度，青岛机场充分调研市场空运需求，综合考虑航线稳定性、运输成本、运输时效以及地面操作等因素，对泰国至青岛的各种空空中转联运方案进行了深入研究对比分析，选定“曼谷-郑州-青岛”航线。

154.通过与郑州机场通力➵协作，实现货物自郑州入境后高效衔接至飞往青岛的航班，确保货物安全、快速、准时运抵。

155.同时，青岛机场各运输保障部门多次组织召开保障协调会，制定专项保障方案，合理调整班制，调配人员力➵量，开辟进口水果“绿色通道”，对运输细节进行精准把控，确保整个运输过程顺利进行，为青岛市民提供最♝优质的生鲜产品体验。

156.下一步，青岛机场将继续发挥口岸功能齐全、航线网络便捷、硬件设施先½进、保障水平高效、营商环境良好等优势，以建设中国北方地区航空物流转运中心⇠为目标，进一步提升保障效率，畅通货物运输，为广大货主、代理企业提供高效便捷的服务，不断满足人民群众对美好生活的需要。

157.00多公斤泰国榴莲打“飞的”来青3月24日，71公斤新鲜树熟榴莲自泰国曼谷出发，经郑州中转，搭❦乘龙浩航空GI4373航班顺利运抵至青岛胶东国际机场。

158.这是胶东机场首次保障进口树熟榴莲，这批榴莲随后被运至东方鼎信国际农副产品交易中心⇠进行集散。

159.“榴莲一直深受国内消费者喜爱，但此前因为榴莲自身气味、机型受限等原因，一般是通过海运或从其他城市以卡车转运的方式进入青岛，运输时间的增加多少会对榴莲的品质和口感造成影响，随着大家生活水平的提高，对榴莲的品质也有了更高的追求。

160.”面对记者采访，青岛优盛丰↢果业有限公司负责人介绍：“现在好了，通过青岛机场、东方鼎信等多方努力➵，首次采用空空联运包板的形式进口树熟榴莲，运输效率更快了，大家也可以品尝到更加新鲜的泰国树熟榴莲了，后续我们会根据市场相应情况，进一步加大进口力➵度。

161.”为突破运输距离限制，跑赢鲜果损耗速度，青岛机场充分调研市场空运需求，综合考虑航线稳定性、运输成本、运输时效以及地面操作等因素，对泰国至青岛的各种空空中转联运方案进行了深入研究对比分析，选定“曼谷-郑州-青岛”航线。

162.通过与郑州机场通力➵协作，实现货物自郑州入境后高效衔接至飞往青岛的航班，确保货物安全、快速、准时运抵。

163.同时，青岛机场各运输保障部门多次组织召开保障协调会，制定专项保障方案，合理调整班制，调配人员力➵量，开辟进口水果“绿色通道”，对运输细节进行精准把控，确保整个运输过程顺利进行，为青岛市民提供最♝优质的生鲜产品体验。

164.下一步，青岛机场将继续发挥口岸功能齐全、航线网络便捷、硬件设施先½进、保障水平高效、营商环境良好等优势，以建设中国北方地区航空物流转运中心⇠为目标，进一步提升保障效率，畅通货物运输，为广大货主、代理企业提供高效便捷的服务，不断满足人民群众对美好生活的需要。